职务侵占罪320万判多少年

法律分析：
（1）职务侵占320万已达到数额巨大标准，按照法律规定，通常量刑区间是三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。这是对该类犯罪行为的基本惩处依据。
（2）法院在量刑时并非只看侵占数额，会全面考量各种因素。犯罪情节能反映犯罪行为的恶劣程度，悔罪表现体现犯罪人的主观态度。
（3）从轻情节如自首、立功、积极退赃等，可让犯罪人在量刑幅度内获得从轻处罚。而累犯等从重情节，则会使量刑接近法定上限。
（4）最终的刑期要结合实际案件情况，由法院根据具体证据和事实进行判定。

提醒：
涉及职务侵占案件，量刑受多种因素影响。不同案件情况差异大，建议咨询以获取更精准的法律分析。
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（一）若涉嫌职务侵占320万，犯罪人员应积极悔罪，主动向司法机关交代犯罪事实，争取认定为自首。自首是法定的从轻处罚情节。
（二）积极退赃退赔，将侵占的财物归还单位，这在量刑时会被法院作为从轻考虑的因素。
（三）若有能力，可通过检举揭发其他犯罪行为等方式争取立功，立功也能让量刑从轻。

《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
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1.职务侵占320万属数额巨大。公司、企业等单位人员，利用职务之便将单位财物非法占为己有且数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，还会判处罚金。
2.法院量刑会综合考量多因素，像犯罪情节、悔罪表现、退赃退赔情况等。
3.有自首、立功、积极退赃等从轻情节，会从轻处罚；有累犯等从重情节，可能接近十年量刑。最终刑期由法院依实际案件定。
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结论：
职务侵占320万属于数额巨大，一般处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金，具体刑期要综合多因素由法院判定。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额巨大的会处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。职务侵占320万已达到数额巨大标准。但法院在量刑时并非仅依据侵占数额，犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等情况都会纳入考量。存在自首、立功、积极退赃等从轻情节，可能从轻处罚；有累犯等从重情节，则可能接近十年量刑。每个案件实际情况不同，最终刑期需由法院结合实际判定。如果您遇到类似职务侵占相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确有效的法律建议和帮助。
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1.职务侵占320万已达数额巨大标准，依法律规定，公司、企业或其他单位人员利用职务之便非法占有本单位财物数额巨大的，会被处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。
2.但法院量刑并非仅依据犯罪数额，会综合考虑犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等多方面因素。存在自首、立功、积极退赃等从轻情节，会在量刑幅度内从轻处罚；若有累犯等从重情节，量刑可能接近十年。
3.为避免此类犯罪发生，单位应完善内部监督制度，加强对员工的法制教育。对于涉嫌职务侵占者，应积极配合司法机关调查，主动退赃退赔争取从轻处罚。最终刑期需由法院结合实际案件情况判定。